Talent Acquisition Partner

Denne stillingsutlysningen er utløpt siden 25. januar, 2023. Se andre jobbmuligheter »

Stillingsbeskrivelse

Stillingsbeskrivelse

Vil du hjelpe oss å vokse ved å finne de rette talentene for fremtiden? Brenner du for å tiltrekke og ansette de rette menneskene? Vi ønsker nå å styrke vår rekrutteringsfunksjon og søker en engasjert og relasjonsorientert Talent Acquisition Partner til vårt kontor i Oslo!

COWI er en sterk pådriver innen bærekraft og vår visjon er «Together we shape a sustainable and liveableworld». Vi er dedikerte til å gjøre en positiv forskjell for samfunnet og fremtidige generasjoner. I COWI vil du bli en del av et dyktig team med hyggelig kolleger og støttende ledere. Du vil jobbe med varierte oppgaver der du utvikler deg faglig og utvider potensialet ditt.

Utviklingsmulighet i et internasjonalt miljø

Vårt globale Talent Acquisition Team består av 45 dedikerte medarbeidere basert i Norge, Danmark, Sverige, Storbritannia, Nord-Amerika og India. Herfra støtter vi ledere i å rekruttere de beste talentene til COWI. Du vil inngå i det norske teamet og bidra til å skape synergier mellom landegrenser innen rekruttering. Her er du med på å utvikle og operasjonalisere vår globale sourcingstrategi i tett samarbeid med HR og Kommunikasjon. I rollen som Talent Acquisition Partner vil du være en betrodd rådgiver og partner for sentrale rekrutteringer innen én eller flere forretningsområder i COWI i Norge. Sammen med våre ledere sørger du for at kandidater får en profesjonell og god rekrutteringsopplevelse.

I det daglige vil du ha ansvar for:

  • Lede og gjennomføre rekrutteringsprosesser for forretningskritiske stillinger med search/sourcing og outreach til potensielle kandidater
  • Være en betrodd rådgiver og strategisk sparringspartner for ledelsen
  • Ha et strategisk blikk på rekrutteringsbehovet og jobbe proaktivt med rekrutteringsplanlegging
  • Være tett på arbeidsmarkedet og bygge talent pipeline

For å lykkes og trives i denne stillingen, tror vi at du vil være ivrig etter å samarbeide med kolleger og bygge sterke nettverk, både internt og eksternt. Vi mener at rett person for stillingen vil være analytisk, strukturert og pragmatisk. En helhetlig tilnærming og god rolleforståelse vil være suksesskriterier i stillingen. I tillegg har du høy grad av fleksibilitet og evne til å jobbe selvstendig og tilpasse deg skiftende prioriteringer.

Vi ser gjerne at du kjenner deg igjen i flere av følgende:

  • Minimum bachelorgrad innen relevant fagområde
  • Solid kompetanse innen rekrutteringsmetodikk 
  • Erfaring med arbeidspykologiske verktøy
  • Sterke ferdigheter innen stakeholder management
  • God kunnskap om det norske kandidatmarkedet
  • Gjerne erfaring fra search/sourcing og outreach
  • Flytende i norsk og engelsk, både muntlig og skriftlig

Har du spørsmål? 

Er du nysgjerrig og ønsker å høre mer om stillingen, kan du kontakte: Head of Talent Acquisition, Myen Michaelsen, på mobil 938 73 737 eller e-post, mymn@cowi.com.

Hvorfor jobbe for COWI

Hos COWI tilbyr vi mer enn kun konkurransedyktig lønn. Vi tar vare på hverandre både faglig og personlig, blant annet gjennom en fadderordning, personlig utviklingsplan, COWI Academy og utveksling av verdensledende kompetanse. I COWI vil du bli en del av et fellesskap med engasjerte medarbeidere som brenner for faget og prosjektene, og du vil delta i fremtidsrettede prosjekter som byr på både utfordringer og muligheter. Det er også mulig å søke karriereutvikling i COWI i utlandet. 

Vi har et inkluderende arbeidsmiljø, og tilrettelegger vi for sosiale aktiviteter og møtepunkter. Blant annet har vi en rekke bedriftslag, i tillegg til at vi arrangerer aktiviteter som eksempelvis teaterbesøk, kitekurs, hytteturer og mye mer! 

Om COWI

COWI er et internasjonalt konsulentkonsern i vekst. Vi har ca. 7000 ansatte globalt og 93 kontorer over hele verden. Vi er dedikerte til å finne bærekraftige løsninger og har en ambisiøs bærekraftstrategi. Sammen med kunder, partnere og kollegaer former vi en fremtid der mennesker og samfunn kan vokse, og ikke minst blomstre. Dette gjør vi ved å sammen skape bærekraftige løsninger som forbedrer livskvaliteten til mennesker i dag og flere generasjoner fremover.

I COWI Norge vil du bli en del av teamet vårt med 1400 dyktige ekspert innen blant annet store, komplekse bygninger, tuneller, bruer, vei, bærekraftig energi, vann og klimatilpasning, miljø og karbonfangst. Vi har mer enn 3700 prosjekter årlig og 20 kontorer i Norge. 

Å leve opp til våre kjerneverdier er viktig i måten vi arbeider på. Vi samarbeider med kundene våre, partnere og kollegaer for å koble mennesker sammen og fremme de beste og mest bærekraftige løsningene. Vi respekterer miljøet vårt og fokuserer på å hjelpe lokalsamfunn til å trives ved å skape nye muligheter. Vi er nysgjerrige og tenker fremover når vi forfølger ny kunnskap og innsikt.  Og viktigst av alt, vi bryr oss.

Les mer på www.cowi.no

Vi tror på like muligheter

COWI tror på like muligheter for alle ansatte og arbeidssøkere. Ingen skal oppleve å bli diskriminert på bakgrunn av kjønn, kjønnsidentiteteller uttrykk, etnisitet, seksuell legning, religion eller annen tro, livssituasjon, funksjonsnedsettelse eller alder. 

Kontaktpersoner

Myen Michaelsen
Head of Talent Acquisition
E-postadresse: MYMN@cowi.com

Hvem er COWI AS?

Våre ansatte er vår største ressurs: Det er våre ansatte som gjør prosjektene vellykkede. Hos COWI får du en unik mulighet til å lære av de beste og utvikle potensialet ditt, og du får delta i å forme fremtidens samfunn. Sammen med lederen din utarbeider du en plan for din egen utvikling, og du får muligheten til å bygge på din kompetanse i både lokale og globale prosjekter fra dag til dag.

For mer informasjon, besøk www.cowi.no/om-oss

Les mer om COWI AS og se flere ledige stillinger