Strategi- og kommunikasjonsavdelingen søker etter

Frontendutvikler

Denne stillingsutlysningen er utløpt siden 02. juni, 2019. Se andre jobbmuligheter »

Stillingsbeskrivelse

Om stillingen

Universitetet i Stavanger søker etter frontendutvikler til nyopprettet stilling ved Strategi- og kommunikasjonsavdelingen.

Vi ser etter en fremtidsrettet utvikler som kan bidra til stake ut retningen for UiS sin nettsatsing. Vi ønsker en som kan lytte til våre ønsker og behov, og utfordre oss med det som er aktuelt i dagens voksende teknologimarked.

Hovedoppgaver

  • designe, utvikle og vedlikeholde nettfunksjonalitet
  • utvikle protyper
  • utarbeide kravspesifikasjoner og designe løsningsforslag
  • være ansvarlig for UiS sitt digitale designsystem
  • bidra i planlegging og oppfølging av utviklingsprosjekter basert på det fremste av teknologi
  • samarbeide tett med IT-avdelingen

Kvalifikasjoner

Den som ansettes må ha:

  • høyere relevant utdanning, fortrinnsvis innenfor informasjonsteknologi/informatikk. Lengre relevant erfaring kan kompensere for utdanningskravet
  • programmeringskompetanse og erfaring innenfor HTML, CSS3, React, Javascript og UU
  • god kommunikasjonsforståelse

Videre legges det vekt på at den som ansettes 

  • har erfaring fra større webutviklingsprosjekter
  • har kjennskap til, og interesse for, høyere utdanning og forskning
  • har erfaring med å jobbe i team med interaksjonsdesigner
  • har kjennskap til Office365
  • er initiativrik, analytisk, effektiv, strukturert, grundig og leveringsdyktig
  • kan jobbe selvstendig og har gode samarbeidsevner
  • Admin møte

Vi tilbyr

  • varierte arbeidsoppgaver i en stor, spennende og samfunnsviktig organisasjon
  • et ambisiøst arbeidsfelleskap og et inkluderende arbeidsmiljø
  • lønn etter Statens lønnsregulativ l.pl 90.500, kode 1434, kr 597.400-631.700 bto pr år. I særskilte tilfeller kan høyere avlønning vurderes.
  • gunstige vilkår i Statens pensjonskasse
  • mer om ansattgoder og fordeler på uis.no

Søknad

Søk stillingen elektronisk via "Søk stillingen" på denne siden. Her registreres søknad og CV med relevant utdanning og arbeidserfaring.

Relevante vitnemål, attester og eventuelt annen dokumentasjon som du ønsker det skal tas hensyn til lastets opp som vedlegg til søknaden.

Dokumentasjonen må foreligge på et skandinavisk språk eller engelsk. Dersom vedleggene overskrider 30 MB til sammen må de komprimeres før opplasting. Opplysninger og dokumentasjon som det skal tas hensyn til ved vurdering må være registrert innen søknadsfristens utløp. Kontaktinformasjon til tre referansepersoner oppgis i søknaden eller på forespørsel.

Vi gjør oppmerksom på at opplysninger om søker kan bli offentliggjort selv om søker har anmodet om ikke å bli oppført på offentlig søkerliste, jf offentlighetsloven § 25

UiS vurderer bare søknader og vedlegg registrert i JobbNorge.

UiS - vil utfordre det velkjente og utforske det ukjente

Universitetet i Stavanger (UiS) har omlag 12.000 studenter og 1.700 ansatte. Vi er medlem av European Consortium of Innovative Universities. Universitetet har store ambisjoner. Vi skal ha en innovativ og internasjonal profil og være en drivkraft i kunnskapsutviklingen og endringsprosesser i samfunnet.

Kontaktpersoner

Anne Selnes
kommunikasjonsdirektør
E-postadresse: anne.selnes@uis.no
Telefonnummer: 951 96 107
May Merete Tjessem Opdal
Senior HR-rådgiver
E-postadresse: may-m.t.opdal@uis.no
Telefonnummer: 51 83 30 11/402 39 696

Hvem er Universitetet i Stavanger ?

Universitetet i Stavanger (UiS) har omlag 10.100 studenter og 1.400 ansatte. Universitetet ligger i Norges tredje største byregion, med et dynamisk arbeidsmarked og spennende kultur- og fritidsaktiviteter. Vi er eneste norske medlem av European Consortium of Innovative Universities. Universitetet har store ambisjoner. Vi skal være en drivkraft i regionens kunnskapsutvikling og et internasjonalt forskningsuniversitet med vekt på nyskapning og innovasjon. Sammen med våre ansatte og studenter vil vi løfte blikket, og våge å tenke stort og nytt – vi vil utforske det ukjente og utfordre det velkjente.