Saksbehandler vann og avløp

Stillingsbeskrivelse

Stillingsbeskrivelse

Tønsberg kommune er en spennende, moderne og serviceorientert kommune med høyt aktivitetsnivå. En kommune som setter sine innbyggere i sentrum. Vår administrasjon er organisert i tjenesteproduserende virksomhet med resultatansvar og vide fullmakter. Det skjer mye i Tønsberg. Vi vil være på offensiven! Vi arbeider aktivt med kompetanseheving for våre ansatte og er i en rivende utvikling innen informasjonsteknologi. Vi søker etter medarbeidere som ønsker å bidra til service, kvalitet, teamarbeid og fleksibilitet. Om vi arbeider på trygg historisk grunn, er vi på jakt etter medarbeidere med nye tanker. 

Tønsberg kommune Bydrift er ansvarlig for en rekke viktige funksjoner innen kommunen – blant annet vei, vann, avløp og overvann. Bydrift har til sammen 100 ansatte og holder til i Tønsberg rådhus, Bjørn Farmann og på Kilen. Virksomheten har et godt fagmiljø med god kompetanse innen planlegging, prosjektutvikling og prosjektoppfølging. Stillingen vi ønsker besatt er en saksbehandler for vann og avløp i 100% fast stilling.

Hovedarbeidsoppgaver:

  • Generell saksbehandling innenfor VA
  • Gi uttalelse til plansaker og byggesaker
  • Generell kontakt med innbyggere og entreprenører i VA-spørsmål
  • Sende ut pålegg samt følge opp omlegging av avløp inklusiv tilskudd iht tilskuddsordning
  • Sende ut pålegg om private vannlekkasjer og vannmålere

 Ønskede kvalifikasjoner:

  • Relevant utdanning, helst ingeniør innenfor VA, rørleggermester eller annen relevant erfaring innen VA-bransjen
  • God praktisk erfaring kan kompensere for manglende utdannelse
  • Stillingen vil ha en bred kontaktflate – mot innbyggere, andre eksterne samarbeidspartnere og internt i kommunen – noe som betyr at vedkommende må kunne kommunisere godt, både muntlig og skriftlig
  • Vi ser gjerne at søker har kjennskap til offentlig forvaltning
  • Søker må ha gode datakunnskaper og ha lett for å tilegne seg nye kunnskaper
  • Førerkort klasse B

 Personlige egenskaper:

  • Du må ha evne til å arbeide systematisk og målrettet, både selvstendig og i team
  • Positiv innstilling og godt humør vektlegges
  • Personlig egnethet vil bli tillagt stor vekt
  • Gode samarbeidsevner
  • Serviceinnstilt

 Vi kan tilby:

  • En trygg og faglig interessant stilling
  • Et godt fagmiljø
  • Nødvendig opplæring og kurs vil bli gitt til den rette kandidaten
  • Konkurransedyktige betingelser med gode pensjonsordninger
  • Fleksibel arbeidstid med gunstig sommertid
  • Frihet til å forme egen arbeidsdag

 CV med personlig søknad skal vedlegges den elektroniske søknaden.

Kontaktpersoner

Roger Herstad
Avdelingsleder for vann og avløp

Hvem er Tønsberg kommune?

Tønsberg kommune har ca 45.000 innbyggere, ca. 3200 årsverk, 34 virksomheter og 5 fagenheter. Vi er organisert som en 2-nivåmodell med rådmannen som øverste administrative leder. 

Kommunen er opptatt av mangfold og vi oppfordrer alle kvalifiserte kandidater til å søke jobb hos oss uansett alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi er en IA-virksomhet og jobber sammen for et godt og inkluderende arbeidsmiljø.