Lead Architect – Cloud Platform

Stillingsbeskrivelse

PREDIKTOR AS

The industry sees a growing need for systems that can provide them with data for deeper knowledge about their operations and through this, optimization and improvement. Prediktor delivers systems and solutions that do this based on our own software platform and years of experience in efficient and reliable collection, storage, retrieval and analysis of sensor data along with cybernetics, process and production. We are now experiencing strongly increasing demand for our products and services and are looking for more skilled and motivated employees.

Prediktor’s Industrial IoT (IIoT) system is designed to help industrial companies unlock, qualify, combine and prepare data for monitoring, benchmarking, optimization, analytics and visualization. One of Prediktor’s real unique features lies in the recognition of, and experience in, using semantic information models for contextualization of data, interoperability between systems and effective solution engineering.

As a Prediktor employee, you will have the opportunity to work with modern technology, skilled colleagues and demanding and leading industrial customers. You will have a great influence on your own work situation; We value people who show commitment, independence and drive.

Lead Architect - Cloud Platform

Stillingen vil ligge i R&D avdelingen som har ansvar for produktutvikling, produktvedlikehold, brukerdokumentasjon, proof of concepts og tech monitoring. Avdelingen består av 18 personer med faglig tyngde og interesse, samt et ønske om å ivareta et godt arbeidsmiljø og lykkes som team.

Arbeidsoppgaver:

  • Utarbeide arkitektur for Prediktors IIoT software i samarbeid med produkteiere og andre arkitekter
  • Utarbeide arkitektur basert på Microsoft Azure som møter tekniske behov, sikkerhet og kommersielle krav
  • Aktiv implementering av Microsoft Azure løsninger
  • Design av stabile interne og eksterne API’er for å betjene applikasjoner i en mikrotjenestearkitektur
  • Design av gjenbrukbar kode og biblioteker for framtidig og gjentakende bruk
  • Optimalisere arkitektur for ytelse og skalerbarhet
  • Definering av teknologiske standarder i Azure
  • Lede et kryssfunksjonelt team og ta eierskap til funksjonelle komponenter i hele levetiden fra A til Å
  • Kvalitetssikring, utvikling og forbedringsarbeid rundt DevOps prosesser, inkludert test automation CI/CD
  • Aktivt delta og bidra i forbedringsarbeid for å utvikle smidige prosesser, rammeverk og retningslinjer

Som Team Lead vil man forvalte teamets backlog og fungere som Scrum Master for sitt team.

Teknologistack:

  • Azure Core Platform: (IAAS & PAAS), lagring og nettverk
  • Azure infrastructure og Azure Resource Manager (VNET, VPN, Managed Disks etc.)
  • Utvikling innen .net, .net Core, C#, JavaScript
  • Build/Release prosess
  • Kubernetes, Docker og Service fabric
  • Identity og Authentication patterns
  • Kjennskap til webteknologi, SQL and graph databases

Personlige egenskaper:

  • Lidenskapelig opptatt av digitalisering, teknologi og skjønner dens makt og potensiale
  • God på å opprettholde kvalitet i alle ledd av prosessen og produkt
  • Analytisk, systematisk og strukturert
  • Gode samarbeidsevner og kommunikasjonsferdigheter
  • Selvstendig og i stand til å ta eierskap
  • I stand til å håndtere flere ulike oppgaver, men samtidig klare å prioritere
  • Evne til å følge og etablere retningslinjer og rammeverk
  • Du liker å ta initiativ, evner å ta ledelse og er beslutningsdyktig

Vi kan tilby:

  • Gode utviklingsmuligheter i et innovativt selskap med ambisjoner
  • Påvirkningsmuligheter inn mot en unik teknologi og programvare Prediktor selv har utviklet
  • Et inkluderende og godt teknologisk arbeidsmiljø preget at faglig interesse
  • Konkurransedyktig lønn, pensjon og arbeidsvilkår
  • Fleksibilitet og ansvarliggjøring
  • Et selskap med varierte oppdragsgivere i flere bransjer og industrier

Søknadsinformasjon:

Experis AS samarbeider med Prediktor i rekrutteringsprosessen og håndterer alle henvendelser på vegne av dem. Registrer din CV og søk på stillingen med søknadstekst på www.experis.no

Frist: Snarest og innen 24.november 2019

Arbeidssted: Hovedkontor i Fredrikstad

Tiltredelse: Etter avtale

Kontraktsform: Fast ansettelse

For ytterligere spørsmål om stillingen eller prosessen, kontakt Experis AS ved;

Sidsel Jun Gausen, mobil: +47 90 14 17 81 / Sidsel.Jun.Gausen@no.experis.com

Anette Moen, mobil: +47 93 00 93 53 / Anette.Moen@no.experis.com

Kontaktpersoner

Anette Moen
Telefonnummer: +47 93 00 93 53
Sidsel Jun Gausen
Telefonnummer: +47 90 14 17 81