Capgemini søker etter deg som ønsker å jobbe med Java

Stillingsbeskrivelse

Brenner du for å skape gode løsninger? Da ønsker vi deg med på laget for hjelpe våre kunder med digitalisering og innovasjon! Vi søker javautviklere som vil være med å bygge morgendagens løsninger.

I Capgemini har vi fagmiljøer innen de fleste områder, en sterk delingskultur og et bredt sosialt tilbud. I tillegg til utviklingsavdelingen som har alle typer utviklere, har Capgemini spesialister innen områder som sky, analyse, automatisering, test, design og forretning for å nevne noen.

Ønsker du?

• Å diskutere dine meninger om teknologier med dine kollegaer?
• Å «booste» karrieren sammen med fageksperter og internasjonale foredragsholdere
• Å utfordre dine ferdigheter sammen med noen av de beste i bransjen?
• Å prøve ut noen mer utfordrende roller?
• Å ta ansvar og eierskap for gode løsninger for våre kunder?

Kjenner du deg igjen i dette?

Blir du med, vil du få du muligheten til å bygge din karriere & kompetanse gjennom kurs, sertifiseringer, faggrupper og deltakelse i varierte prosjekter. Du må ønske å utforske ny teknologi for å kunne levere verdi til våre kunder og for å utvikle deg faglig.

Vi jobber tverrfaglig sammen med kundene for å finne de beste løsningene; fra å finne god innsikt til ferdig implementasjon og testet produkt, gjerne sammen med eksperter fra andre fagområder i Capgemini.

Vi ønsker at du har java- og/eller kotlin-kompetanse, at du har erfaring fra et eller flere av områdene DevOps, CI/CD, microservices, kontainere og en eller annen form for sky. Du bør også være kundeorientert, jobbe mot god UX/DX og kunne lese/skrive API’er. Har du erfaring med serverless er det selvfølgelig veldig bra!

Du har i tillegg følgende kvalifikasjoner:

• Du har høyere utdannelse på universitets- eller høyskolenivå
• Minst 4 års erfaring innen backend-, integrasjon-, og eller front-end
• Du trives med å sette deg inn i nye domener og å jobbe i team
• Du tar gjerne initiativ og har gode kommunikasjonsegenskaper
• Du elsker faget ditt, liker å prøve nye ting og dele din kunnskap i fagmiljøet
• Du har genuin interesse for teknologi og er opptatt av hva man løser for hvem

Hvorfor velge Capgemini?

Når du blir en del av vårt team i Bergen vil du med en gang føle at du jobber sammen med dyktige kollegaer, i et godt sosialt og aktivt fagmiljø med mål om å bygge kompetanse, utforske nye teknologier og løsninger som vi kan introdusere til våre kunder.

Vi legger til rette for fleksible arbeidsordninger og et hyggelig arbeidsmiljø hvor du med stor frihet kan påvirke din egen karriere og utvikling. For å holde deg oppdatert innen ditt fagområde legger vi til rette for karriereplanlegging, sertifiseringer, metodeopplæring og deltakelse i faggrupper og kurs.

For oss er det grunnleggende at våre ansatte ivaretas og trives på jobb. Gode pensjons- og helseforsikringsordninger er derfor en selvfølge. Dessuten er det viktig for oss å tilrettelegge for at du har det fint i og utenfor jobb. Capgemini har firmahytter for sine ansatte, subsidiert treningsavgift, sosiale- og sportslige arrangementer, for å nevne noe.

Du blir en del av et internasjonalt nettverk i en av verdens største kunnskapsbedrifter. Fra Norge vil du ha muligheten til å jobbe på tvers av landegrenser, sammen med vår ekspertise i andre land.

Ta sjansen – ta det neste skrittet i din karriere! Send oss en søknad i dag.

Please note that all candidates must be fluent in Norwegian

Vi oppfordrer deg til å ringe for en uforpliktende prat med Lars Søraas, Leder for Custom Software Development i Bergen på telefon +47 415 23 587 eller e-post lars.soraas@capgemini.com for å få mer informasjon om teamet og stillingen.

Er du egentlig ikke på jakt etter jobb, men har lyst til å konfidensielt og uforpliktende komme i kontakt med oss, ta kontakt med rekrutteringsansvarlig Merima Bektesevic på telefon +47 954 43 732 eller e-post merima.bektesevic@capgemini.com

Interessert i å bli bedre kjent med oss? Besøk bloggen vår her.