Avdelingsingeniør innen kommunalteknikk

Stillingsbeskrivelse

Stillingsbeskrivelse

I kommunalteknisk seksjon, enhet kommunalteknisk plan, er det ledig 2 ingeniørstillinger.

Nå søker vi etter ingeniører som ønsker å være med på prosjekter fra a- å, som ønsker seg en spennende stilling og som vil være med å påvirke lokalmiljøet nå og i fremtiden. Du vil få innflytelse, påvirkningsmuligheter og et grunnlag for flere karrieremuligheter i kommunen. Som avdelingsingeniør i kommunalteknisk plan vil du være del av et bredt faglig, kvalifisert og godt sosialt miljø i kommunalområdet for miljø og plansaker. Avdelingen har 13 ansatte.

Stillingsinformasjon

  • Stillingsstørrelse: 100%
  • Stillingstype: Fast 
  • Stilling ledig fra: Etter avtale

Arbeidsoppgaver, avdelingsingniør I 

  • Oppfølging og saksbehandling innenfor kommunalteknikk – med hovedvekt på vann og avløp
  • Godkjenne kommunaltekniske planer ved private utbygginger
  • Ansvar for utforming av utbyggingsavtaler
  • Seksjonens kontaktperson mot byggesak- og arealforvaltningsseksjonen angående byggesaker og reguleringsplaner
  • Vedlikeholde kommunens va-norm
  • Innkjøpskoordinator for kommunalområdet
  • Problemløsning innenfor fagfeltene
  • Annet arbeid i seksjonen 

Arbeidsoppgaver, avdelingsingniør II

  • Plan- og utredningsarbeid knyttet til eksisterende og nye anlegg
  • Systemanalyser og modellering av VA-nettet
  • Saksfremlegg til hovedutvalget
  • Fremmedvannsbekjempelse
  • Overvannshåndtering
  • Ledningsprioritering
  • Lekkasjereduksjonsarbeid
  • Problemløsning innenfor fagfeltene
  • Annet arbeid i seksjonen 

Kvalifikasjoner

  • Utdannet ingeniør ( for stilling II gjerne master) innen vann og avløp
  • Minimum 5 års erfaring fra aktuelle fagområder er ønskelig
  • Erfaring i bruk av relevante IT-verktøy
  • Kompetanse innen GIS
  • Evne til selvstendig og strukturert arbeid
  • Evne til å involvere, samarbeide og beslutte
  • God formuleringsevne på norsk, både muntlig og skriftlig
  • Førerkort klasse B

Personlig egnethet vektlegges

Vi tilbyr

  • Spennende og krevende faglige utfordringer 
  • Mulighet for faglig utvikling og vekst
  • Godt og aktivt arbeidsmiljø
  • Gode dataverktøy
  • Fleksibel arbeidstid
  • God pensjons- og forsikringsordninger

Lønn

Lønn etter avtale.

Som ansatt er du medlem av Sandefjord kommunale pensjonskasse. Sandefjord kommune har en av markedets beste pensjonsordninger og betaler inn over 10 % av den enkeltes bruttolønn. Den ansatte trekkes 2% i pensjonsinnskudd.

Andre opplysninger

Gjensidig prøvetid er 6 måneder.

Kommunen følger offentlighetsloven § 25 ved eventuell offentliggjøring av søkerliste.

Du skal ikke sende inn vitnemål og attester. Ta med kopier av disse til ett eventuelt intervju.             

Kontaktpersoner

Arne Johnsen
Seksjonsleder
Telefonnummer: 33 41 63 60
Merete Baukhol Olsen
Enhetsleder
Telefonnummer: 33 41 63 68
Mobil: 913 74 615

Hvem er Sandefjord kommune?

Sandefjord er en kommune med stor tilflytting, rask ekspansjon og spennende utviklingsmuligheter. Sandefjord kommune er den største kommunen i regionen Vestfold og Telemark. Vi har nær 64 000 innbyggere og 5500 ansatte. Sandefjord ligger sentralt i Vestfold og kun en times tid fra Oslo. Det er særdeles gode forbindelser til inn- og utland via fly, tog, buss og båt. Kommunen har flott natur, et aktivt kulturliv og er et godt sted å bo. Se gjerne www.sandefjord.kommune.no for mer informasjon.